Астраханские специалисты-онкологи посетили медицинское учреждение Енотаевская районная больница с целью  оказания помощи местным жителям.

На прием к врачам узких специальностей пришли не только енотаевцы, но  и пациенты, проживающие в  отдалённых населённых пунктах Енотаевского района: Никольское, Замьяны, Табун-Арал, Ики-Чибирский, Копановка, Иваново-Николаевка, Сероглазка, Волжский и Новострой. 

53 человека обратились за медицинской помощью к медицинским сотрудникам. По информации врача–терапевта кабинета профилактики ГБУЗ АО «Енотаевская РБ»  Булган Бадмаевой, во время работы поезда онкологической безопасности,  медики  осмотрели граждан,  дали необходимые консультации. Кроме этого, 7 пациентам,  с выявленным с подозрением на онкологические заболевания, в ходе выездного приёма, врачи рекомендовали пройти дополнительное обследовании в специализированных медицинских учреждениях города Астрахани.

Специалисты-онкологи рассказали всем обратившимся сельчанам о пользе ранней диагностики, а также необходимости регулярно проходить осмотры у маммолога, уролога, кардиолога и других узких специалистов.

Право на пособие по беременности и родам, а также пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет сохраняется, даже если компания, в которой работала женщина, ликвидирована.

Пособие по беременности и родам при этом выплачивают сразу за весь период отпуска по беременности и родам. Его может получить беременная или родившая женщина, а также женщина, которая усыновила ребенка до трех месяцев. В обоих случаях причиной увольнения должна быть ликвидация предприятия.

Размер пособия составляет 100% прожиточного минимума трудоспособного населения в регионе проживания. В Астраханской области в этом году этот показатель составляет 18 749 рублей.

Чтобы оформить выплату, женщине необходимо в течение полугода со дня окончания отпуска по беременности и родам подать заявление в Социальный фонд. Сделать это можно в клиентской службе фонда либо через портал госуслуг.

Стоит помнить, что для оформления пособия в течение года после увольнения мама должна иметь статус безработной в центре занятости.

Получать ежемесячное пособие на ребенка до 1,5 лет может женщина, уволенная в период отпуска по беременности и родам либо отпуска по уходу за ребенком. Вместо мамы получить пособие в аналогичных обстоятельствах также может папа, другие родственники или опекун ребенка.

Размер пособия составляет 40% среднего заработка по месту работы, который был за год до отпуска по уходу за ребенком (месяца увольнения в период отпуска по беременности и родам).

Для оформления выплаты нужно подать заявление в Соцфонд через портал госуслуг или в одном из клиентских офисов ведомства. Пособие назначается только в том случае, если ухаживающий за ребенком не получает пособие по безработице.