Особенное внимание было уделено вакцинации подростков в возрасте от 12 до 17 лет, так как в ближайшее время во все учреждения здравоохранения Енотаевского района поступят необходимые препараты для вакцинации. С соответствующими рекомендациями и разъяснениями по прохождению вакцинации от COVID-19 познакомила коллег Любовь Прокофьева, врач-методист организационно-методического кабинета енотаевской больницы. Врач отметила, что медицинские работники используют все возможности для широкого информирования жителей о необходимости вакцинации, начиная от социальных сетей, СМИ, заканчивая подобными встречами.

Об инфекционных заболеваниях и мерах их профилактики проинформировала участников совещания Ольга Маньшина, заведующий инфекционным отделением. Врач-инфекционист прочитала лекцию об инфекционных заболеваниях: малярии, клещевом энцефалите. Особое внимание было уделено клинической картине, профилактике, течению заболевания, лечению и мерам предосторожности.

Важную информацию предоставила врач-онколог Гульнара Айтимова. Специалист уделила большое внимание статистике по онкологическим заболеваниям, особо подчеркнув значимость медицинских осмотров участковыми терапевтами, позволяющих выявить злокачественные новообразования на ранней стадии.

Право на пособие по беременности и родам, а также пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет сохраняется, даже если компания, в которой работала женщина, ликвидирована.

Пособие по беременности и родам при этом выплачивают сразу за весь период отпуска по беременности и родам. Его может получить беременная или родившая женщина, а также женщина, которая усыновила ребенка до трех месяцев. В обоих случаях причиной увольнения должна быть ликвидация предприятия.

Размер пособия составляет 100% прожиточного минимума трудоспособного населения в регионе проживания. В Астраханской области в этом году этот показатель составляет 18 749 рублей.

Чтобы оформить выплату, женщине необходимо в течение полугода со дня окончания отпуска по беременности и родам подать заявление в Социальный фонд. Сделать это можно в клиентской службе фонда либо через портал госуслуг.

Стоит помнить, что для оформления пособия в течение года после увольнения мама должна иметь статус безработной в центре занятости.

Получать ежемесячное пособие на ребенка до 1,5 лет может женщина, уволенная в период отпуска по беременности и родам либо отпуска по уходу за ребенком. Вместо мамы получить пособие в аналогичных обстоятельствах также может папа, другие родственники или опекун ребенка.

Размер пособия составляет 40% среднего заработка по месту работы, который был за год до отпуска по уходу за ребенком (месяца увольнения в период отпуска по беременности и родам).

Для оформления выплаты нужно подать заявление в Соцфонд через портал госуслуг или в одном из клиентских офисов ведомства. Пособие назначается только в том случае, если ухаживающий за ребенком не получает пособие по безработице.